党建引领网格化管理 解锁基层治理新密码

       滨海街道聚焦落实五大任务和全方位建设“模范自治区”，紧扣“全域党建全域示范”目标，以“暖治理”为主线，坚持以“大党建”引领“暖治理”，积极探索以党建为统领、以自治为基础、以德治为先导的新路径，擦亮暖色滨海名片。

       党员“联”建，强化治理实效。为切实提升辖区居民的关爱服务范围与服务深度，街道依托“楼栋长来当家”项目，将班子成员包联到小区，不断建强小区党支部，同时将323名在职党员编入兼职网格员和暖心服务小分队，优化岗位认领表，细化5类22项服务，结合“时间银行”项目，从“小积分”入手不断激发在职党员、志愿者参与治理热情，目前在职党员认领岗位646个，协同处理实际问题300余件，确保服务治理双提升。

       商居“联”动，撬动商圈微治理。在推进联合治理的过程中，按照“串点成链、聚链成圈、协同协作、相互成就”的理念，结合全区第五次经济普查工作，通过“喜邻”驿站和统计工作的同频共振，梳理商超、车行、餐饮等20个行业，打通辖区130余个商家资源，提供餐饮、理发、修车等50余项服务，实现了商户得实惠享收益，居民得便捷享服务，社区得共建享提升。

       社区“造”节，引领居民共治理。通过“社区造节”推进社区文化建设，举办社区“春晚”、“喜邻BA”篮球赛、三八妇女节手工制作、五一劳动节文艺汇演等各类活动20余场，将优质志愿服务投放到居民“家门口”，用活动汇聚便民服务的“大能量”。

     “小院管家”，赋能小区微治理。街道以打造近邻党建为契机，将团结小区、医院小区、邮政小区作为“小院管家”试点，构筑了“无事常联系、有事共商量、邻里一家亲”的社会治理共同体。目前以“喜邻”网格驿站为平台，调处矛盾30余件，举办义诊、书法、绘画等活动10余场，并在三个无物业小区内部设立了“门前树下”“葡萄树下”等居民议事角，收集群众意见建议12件。

     “微信网格”，覆盖基层暖治理。建设全科网格化管理，街道按社区划分21个大网格、按楼栋划分147个小网格。通过统筹整合公安、市监、城管、卫生服务等10余个职能部门的力量，以社区为枢纽，按照“统一指挥、分级负责、协调运转、责任落实、反应快速”的运行机制，各职能部门做到第一时间回复、接办、反馈群众问题1000余条，以小微信群构筑起基层治理的“前沿防线”。

      下一步，滨海街道将持续扩大人口精细管理、小院管家、小区造节、招募合伙人等路径，突出“自治—整治—治理”过程化管理，结合人口精细化管理数据分析，在小区内开展跳蚤市场、义卖捐赠、庭院维护等集体活动，扩大“喜邻”品牌效应，推动社区党组织与驻区单位、系统行业党组织开展互联共建，提升群众归属感为建设有韧性、有温度的滨海奠定基础。