为切实把好新一届居民委员会成员人选入口关,营造公平公正的选举氛围,苏海图街道精心准备,认真部署,组织开展第十一届居委会委员候选人预备人选考察工作。
坚持组织有力,确保考察工作落实到位。我街道第一时间统筹成立3个考察小组,由班子成员担任组长,社区“两委”换届领导小组成员为组员。深入三个社区全面开展居委会委员候选人预备人选考察工作。
坚持推进有序,确保考察工作程序规范。重点围绕居委会委员候选人预备人选的政治品质、道德品行、履职能力、遵纪守法、作风建设等方面进行。首先由候选人预备人选填写《考察对象生活圈、社交圈情况登记表》,在全面清晰了解候选人情况后,参会人员以无记名方式填写《考察对象民主测评和征求意见表》。会后,考察组对社区党员、居民代表开展了个别谈话,认真听取了他们的意见、建议,确保听到真话、了解真相、掌握实情,保证考察工作依法、严谨、有序。
坚持措施有效,确保考察结果保质保量。为充分发挥换届考察的甄别过滤作用,严把社区居委会人选标准,在考察过程中,各考察组深挖细节,对谈话对象、时间节点、谈话内容等再三推敲,保证考察中既看一时表现,又看一贯表现;既看当前显绩,又看长远潜绩,用系统、发展的眼光识别干部的“庐山真面目”。
此次考察既保障了基层党员和群众代表对换届工作的知情权、参与权、监督权,又为选优配强社区“两委”班子奠定了坚实的工作基础。下一步苏海图街道将紧扣时间节点,高质量抓好各项工作、各个环节、各个方面,推动换届选举工作“提质聚力”。
振华社区
黄白茨社区
兴华社区
个别谈话
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