乌海市乌达区：党建领航聚合力 基层治理谱新篇

近年来，乌海市乌达区以党建引领基层高效能治理，聚焦群众急难愁盼问题，以实干破难题、以担当化矛盾，着力构建党建领航、实干赋能、多元聚能的基层治理崭新格局。

党建领航，夯实基层治理“主心骨”。乌达区永昌佳苑社区坚持以党建为引领，把党的领导融入基层法治建设和矛盾纠纷化解各环节，建立社区党组织统筹、小区党支部落实、网格党小组兜底三级治理责任体系。精细划分8个基层治理网格，严格落实一格一员、一员多能，网格员常态化入户巡查，及时掌握邻里纠纷、民生诉求、隐患苗头等各类问题。完善党组织吹哨、多方联动报到工作机制，有效破解基层治理单打独斗、处置乏力的突出问题。近两年来，社区矛盾纠纷调解成功率达99%，信访量同比下降90%，以精细治理激活基层治理“微细胞”，让党建温度直达群众身边。

实干赋能，激活基层治理“新引擎”。乌达区民达社区秉持实干精神，联动专业社工团队与金扳手志愿服务队，构建专业引领、志愿参与、居民受益的治理模式。社工主动统筹谋划、实地摸排，聚焦老旧楼栋废旧太阳能坠落、卫生死角、私搭乱建等民生痛点，精准制定整治方案、入户沟通协调，靶向破解群众急难愁盼。志愿者主动担当作为，全力开展废旧设施拆除、环境卫生清整、违建劝导拆除及场地平整等志愿服务，着力盘活闲置空间、消除安全隐患、美化人居环境。社工专业赋能、志愿力量聚力，双向联动凝聚服务合力，有效提升治理精准度与服务温度。

多元聚能，迸发基层治理“源动力”。乌达区安居佳苑社区锚定补短板、优服务、聚民心、强治理目标，推动社区单向管理向居民多元共治转变。深化“社区合伙人”共建机制，签订5份共建协议，构建“六级治理架构”，开展15次“家门口”微志愿服务，凝聚多方治理合力。创新“分级议事”机制，打造“安居议苑”品牌，召开6场居民议事会，线上线下收集民生诉求22件、办结20件，满意率达95%，针对性推进老旧小区设施改造。聚焦“一老一小一困”特殊群体，建立精准帮扶机制，组织党员、志愿者结对开展帮办代办服务90余次，以资源整合、民智汇聚、精准服务，架起党群连心桥，筑牢基层治理根基。