发布日期:2021-07-01
来源:中国组织人事报
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今年是地方领导班子集中换届之年。换届风气，关乎换届成败，关系用人导向、干事导向。近日印发的《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》，提出“十个严禁”，划出红线雷区、明确责任清单，为营造风清气正的换届环境提供有力纪律保障。“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。”严明纪律要求，狠抓工作落实，才能让不正之风无藏身之地，才能确保风清气正。“十个严禁”着眼于换届全过程各环节，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，重遏制、强高压、长震慑，严肃纪律规矩，扎紧制度笼子。换届风气是政治生态的风向标和晴雨表，是对全面从严治党成果的集中检验。奋斗“十四五”、奋进新征程，迫切需要建设一支政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍。要时刻绷紧纪律之弦，严格“十个严禁”要求，不越雷池一步，不逾规矩半分，以清明清正清新的换届风气，确保选出的干部德配其位、才配其位，以队伍高素质保证发展高质量。
“木受绳则直，金就砺则利”。营造风清气正的换届环境，必须坚持严的主基调，始终保持严肃纪律的高压态势，让换届纪律成为带电的高压线。无论是拉帮结派、拉票贿选还是说情打招呼，无论是跑官要官、买官卖官还是干扰换届、破坏选举，只要是破坏换届风气的违规违纪违法行为，都要以零容忍的态度、坚决果断的措施，发现一起，查处一起，典型案件通报曝光，绝不姑息迁就。要紧盯重点地区关键环节开展监督，加强分析研判，对换届风气问题进行风险排查，严格换届人选推荐提名工作监督，严格换届政策和制度规定执行情况监督，做到有的放矢、精准监督。
思想“闸门”不紧，纪律执行就会打折扣。确保换届风清气正，要坚持做到教育在先、警示在先、预防在先。要加强思想政治教育，教育引导党员干部和代表委员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，正确行使民主权利。要早敲警钟、早打预防针，深入学习宣传换届政策法规和纪律要求，开展警示教育，让干部明白换届纪律红线不可逾越、底线不可触碰，增强广大党员干部遵规守纪的政治自觉、思想自觉、行动自觉。深入细致做好进退留转干部的思想工作，引导他们正确对待职务变动，经受住名、权、位的考验，自觉接受和服从组织安排。领导干部要带头遵守换届纪律和组织人事纪律，以身作则坚决抵制不正之风，切实发挥表率作用。严明换届纪律，坚决防止和整治不正之风，抓主体责任落实至关重要。以往个别地方发生拉票贿选、破坏选举案件，一个重要原因就在于责任缺位、担当缺失。各地党组织和主要负责人要坚持守土有责、守土尽责，把严肃换届纪律、加强换届风气监督与换届工作一同谋划、一同部署、一同落实。组织部门要带头严格执行制度规定，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，会同有关部门，形成工作合力。实行换届风气监督责任制，对于因履行责任不力，导致本地区换届风气不正、换届纪律松弛涣散、换届选举出现非组织活动的，严肃追究相关党组织和有关人员责任，真正把压力传导下去，把责任落到实处。
